مدیریت استعداد

مدیریت استعداد چیست؟ آیا واقعا در کشورهای پیشرفته از این نوع مدیریت استفاده می شود؟ چه لزومی دارد؟! یکی از پیشگامان استعدادیابی شرکت مایکروسافت و گوگل است که در این زمینه تحقیقاتی فراوانی انجام داده اند. این شرکتها کارمندان خود را با هزینه های گزاف به سایر کشورهای دنیا برای یافتن تجربه اعزام می کنند. بعد از بروز استعدادهای کارمندان خود، این کارمندان به خوبی درک می کنند، به نقطه ای که رسیده اند حاصل زحمات شرکتشان است!

آری این یعنی استعدادیابی که دیگر کارمند با پیشنهاد درآمد بالا شرکت را ترک نخواهد کرد!

در این قسمت مقالات انگلیسی isi ترجمه شده در مورد این گرایش مهم قرار داده شده است که شما می توانید در پژوهش ها و تحقیقات خود از آنها استفاده نمایید.