عنوان فارسی |
تکامل برنامه ریزی منابع سازمانی |
عنوان انگلیسی |
Evolution of Enterprise Resource Planning |
کلمات کلیدی |
برنامه ریزی منابع انسانی؛ مدیریت مالی |
درسهای مرتبط |
مدیریت منابع انسانی |
تعداد صفحات انگلیسی : 6 | نشریه : ELSEVIER |
سال انتشار : 2017 | تعداد رفرنس مقاله : 14 |
فرمت مقاله انگلیسی : PDF | نوع مقاله : ISI |
آیا این مقاله برای بیس پایان نامه مناسب است؟ : بله | آیا این مقاله برای ارائه کلاسی مناسب است؟ : بله |
وضعیت شکل ها و عنوان شکل ها: ترجمه شده است. | وضعیت جداول و عنوان جداول : جدول ندارد. |
وضعیت تایپ فرمول ها : فرمول ندارد | نام مجله مقاله : Excel Journal of Engineering Technology and Management Science (مجله برتر تکنولوژی مهندسی و علوم مدیریتی) |
تعداد صفحات ترجمه تایپ شده با فرمت ورد با قابلیت ویرایش : 7 صفحه با فونت ۱۴ B Nazanin | آیا در بسته تبلیغات سایت نیز قرار داده شده است؟: محتوی بسته این محصول فاقد هر گونه تبلیغات می باشد. |
پاورپوینت : ندارد | گزارشکار : ندارد | شبیه سازی : ندارد |
سطح کیفیت ترجمه و ضمانت فراپیپر برای این مقاله چگونه است؟ |
ترجمه دارای وضعیت طلایی بوده و تا 24 ساعت در صورت عدم رضایت مشتری مبلغ مورد نظر عودت داده خواهد شد. |
بعد از خرید این محصول یک فایل برای شما قابل دانلود خواهد بود که دارای ورد (word) ترجمه مقاله است که قابل ویرایش است و همچنین pdf ترجمه مقاله به همراه pdf مقاله انگلیسی برای شما قابل مشاهده خواهد بود. در فایل های دانلود هیچگونه تبلیغاتی وجود ندارد و شما با خیال راحت میتوانید از ترجمه مقاله استفاده کنید.
1. مقدمه
2. تعریف برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP)
3. تکامل برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP)
4. اهمیت برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP)
5. معماری برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP)
6. ماژولهای برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP)
7. نتیجه گیری
تعریف برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP):
برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) چیست؟ "برنامه ریزی منابع سازمانی" یک اصطلاح است که در سال 1990 توسط گروه گارتنر برای توصیف نسل بعدی نرم افزار برنامه ریزی مواد مورد نیاز (MRP) در سال 1990 طراحی شده است. هدف این بود که تمام جنبه های شرکت تجاری را در یک مجموعه از برنامه های کاربردی نرم افزار ادغام کنیم. تعریف ERP گسترش داده خواهد شد تا تقریبا هر نوع بسته نرم افزاری یکپارچه را شامل شود. اریک کالر (2001). همچنین، من چندین تعریف از نوشته های منتشر شده را نقل قول می کنم تا مفهوم برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) را توضیح دهم. Webopedia یک تعریف عمومی از ERP را به عنوان "یک سیستم مدیریت کسب و کار که تمام جنبه های کسب و کار، شامل برنامه ریزی، ساخت، فروش و بازاریابی را ادغام می کند، ارایه می دهد." ERP یک نرم افزار مدیریت یکپارچه تجاری است که یک شرکت می تواند برای جمع آوری اطلاعات، مدیریت و تفسیر داده ها از بسیاری از فعالیت های تجاری استفاده کند. سیستم برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) یک سیستم اطلاعات سازمانی است که برای ادغام و بهینه سازی فرآیندهای کسب و کار و معاملات در یک شرکت طراحی شده است. ERP یک مفاهیم و سیستم های مبتنی بر صنعت است و به طور کلی توسط صنعت به عنوان راه حل عملی برای دستیابی به سیستم های اطلاعاتی یکپارچه سازمانی پذیرفته شده است. Daniel e. o'leary (2000) اشاره کرد که سیستم های برنامه ریزی منابع سازمانی (ERP) بسته های نرم افزاری قدرتمندی هستند که شرکت ها را قادر می سازد تا انواع مختلفی از توابع را ادغام نمایند. به طور خاص، سیستم های ERP می توانند مبنایی برای طیف گسترده ای از فرآیندهای مبتنی بر تجارت الکترونیکی، از جمله سفارش اینترنتی و سفارش ردیابی، مدیریت موجودی، و ساخته شده برای سفارش کالا، فراهم می کند.
DEFINITION OF ENTERPRISE RESOURCE PLANNING (ERP):
What is Enterprise Resource Planning (ERP)? “Enterprise Resource Planning” is a term originally coined in 1990 by The Gartner Group to describe the next generation of Material Requirements Planning (MRP) software. The purpose was to integrate all facets of the business enterprise under one suite of software applications. The definition of ERP would be broadened to include almost any type of large integrated software package. Eric L. Keller, (2001) [2]. Also, I quote several definitions from the published literature to further explain the concept of Enterprise Resource Planning (ERP). Webopedia provides a generalized definition of ERP as “a business management system that integrates all facets of the business, including Planning, Manufacturing, Sales, and Marketing” [3]. ERP is an integrated business management software that a company can use to collect ,store, manage and interpret data from many business activities [4].The Enterprise Resource Planning (ERP) system is an enterprise information system designed to integrate and optimise the business processes and transactions in a corporation. The ERP is an industry-driven concepts and systems, and is universally accepted by the industry as a practical solution to achieve integrated enterprise information systems [5]. Daniel e. o’leary, (2000), mentioned that “Enterprise Resource Planning (ERP) systems are powerful software packages that enable businesses to integrate a variety of disparate functions. In particular, ERP systems can provide the foundation for wide range of E-commerce–based processes, including web-based ordering and order tracing, inventory management, and built-toorder goods.
نقد و بررسیها
هنوز بررسیای ثبت نشده است.